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Un equipo formado por trabajadores de ENUSA correrá la Trailwalker de Oxfam

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Un equipo formado por trabajadores de ENUSA correrá la Trailwalker de Oxfam
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COMUNICACIÓN ENUSA


ENUSA participará este sábado, día 3, en la carrera “Oxfam Trailwalker, 100 km, 1 causa”.  Cuatro trabajadores de la empresa pertenecientes a los centros de Juzbado y Madrid (acompañados de otros dos que harán las labores de avituallamiento), han aceptado el reto y se han comprometido a recorrer 100 km en un máximo de 32 horas. El recorrido se realizará por el valle de Lozoya y Sierra Norte y la salida será el 3 de junio de 2017.

Una idea del Grupo de Voluntariado de ENUSA

Con el nombre NE_U_TRÓN y el dorsal M‐64, ENUSA participará en este proyecto que tiene como objetivo recaudar fondos para la lucha contra la pobreza y el derecho al agua y con el que se promueven valores de superación, trabajo en equipo, cohesion y solidaridad. La idea de formar un equipo de empresa e involucrarse con esta iniciativa partió del Grupo de Voluntariado de ENUSA en el mes de marzo y, desde entonces, los cuatro corredores (que no son profesionales) no han parado de entrenar para conseguir el reto de llegar a la meta, ya que la Trailwalker es un desafío físico muy exigente que require de una buena preparación.

El diseño de camisetas y una barbacoa, iniciativas para recaudar fondos

Cada equipo participante en Oxfam Trailwalker se compromete a recaudar 1.500 euros como mínimo.
Con el fin de colaborar en este sentido, el Grupo de Voluntariado de ENUSA organizó una barbacoa‐calçotada y diseñó unas camisetas con el logotipo del Equipo Ne_U_Trón que se pusieron a la venta entre los trabajadores y empresas del sector.

ENUSA, pertenece al Grupo SEPI, un holding empresarial que abarca un total de 15 empresas públicas de forma directa y mayoritaria, con una plantilla de más de 73.000 profesionales en 2015, la Corporación Radiotelevisión Española, sobre la que tiene competencias, y una fundación pública tutelada. Asimismo, SEPI tiene participaciones directas minoritarias en otras nueve empresas, e indirectas sobre más de cien sociedades.

Los beneficios que se obtuvieron con ambas iniciativas han sido destinados a este evento deportivo de transformación social que fomenta valores tan necesarios como la solidaridad, la igualdad y la defensa de los derechos más básicos.

 

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